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行业解决方案 快消

“人才”决胜, 行业竞争激烈

从物资匮乏的年代,发展至经济全球化的今天,企业保持“全球唯一”的技术,已变得越发困难。
在这个时代里,为谋求企业发展,我们必须对“人才”进行投资、培养。

不仅是合规、信息安全等“守势”的培训,企业更应该通过加强人才培养、强化雇佣合作关系等“攻势”的培训,确立自身的竞争优势。

借助eLMS平台,企业能够建立合适的人财开发平台,开展“攻势”培训。

员工最常用的媒体

从课程学习的e-Learning网站(LMS)到增强员工能力、巩固雇佣关系的人财开发平台(eLMS)。

通过导入本公司的eLMS,您可统筹公司内部各种信息,将每位员工、典型案例、学习情况等与员工相关的信息实现可视化,并且活用信息,进行决策。

随着eLMS的导入,以下情况得以实现:

  • 构建员工、企业联动成长的良性循环(empower)
  • 协助员工实现自律成长(evolve)
  • 激发员工主体性干预(engage)

通过上述变化,企业将会向可持续发展型企业转变。

 

各業界における人財育成の課題と解決方法をまとめた事例集

各行业的人才培养课题及解决方案的案例集